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    2014年6月27——28日，物业公司在集团十楼聚会室开展了关于物业公司企业文化的审核，审核方法为闭卷考试，共计150余人加入审核。物业公司人力资源部对此次考试举行了全程追踪、纪录、整理和汇总，并对效果优异的员工给予现金奖励。此次审核使员工加深了对公司企业文化的熟悉和明确，为能够在事情中将企业文化与实践相连系涤讪了坚实的基础。